8મો વેતન આયોગ અને એરિયરસ: સરકાર કર્મચારીઓ માટે મોટી રાહ જોવાઈ રહી છે
ભારતીય કેન્દ્ર સરકાર દ્વારા 8મા વેતન આયોગ (8th Pay Commission) મુદ્દે નિર્ણય માટે તૈયારીઓ ચાલી રહી છે, જેને પગલે કેન્દ્રના કર્મચારીઓ અને પેન્શનરોમાં આર્થિક સુધારા અંગે મોટી અપેક્ષાઓ પેદા થઈ રહી છે.
મુખ્ય મુદ્દા:
🔹 8મો વેતન આયોગને ફિટમેન્ટ ફેક્ટર વધારવાને ધ્યાને લઈને મોટા પગાર વધારો અપાયો શકે છે, ખાસ કરીને લેવલ 1 થી 5 સુધીનાં કર્મચારીઓ માટે.
🔹 જો નવો પગાર માળખો લગાવવો હોય તો 8મા વેતન આયોગથી સેલરીમાં મોટો ધડકો આવી શકે છે અને તેના લીધે એરિયરસનો ચૂકવણી ભવિષ્યમાં પૈકીનું મહત્વનું મુદ્દો બની શકે છે.
🔹 વ્યાવસાયિક સમિતિઓના અંદાજપોતાના અનુસાર, જો 8મો વેતન આયોગ મધ્ય-2027 સુધી અમલીકૃત થાય તો પણ તેના લાભને 1 જાન્યુઆરી 2026થી પાછી અસર આપવાની શક્યતા છે, એટલે કે એનાથી અગાઉના મહિના માટે પણ એરિયરસ ગણવામાં આવશે.
🔹 કર્મચારીઓમાં અને પેન્શનરોમાં આશા છે કે, નવા પગાર માળખા સાથે જ જૂના પગાર સાથેનો તફાવત દાખલ કરવામાં આવશે અને તે લાંબા સમયગાળા માટેના પગાર ફેરફારને કારણે લક્ષો રૂપિયાની એરિયરસ આંક પણ શક્ય છે.
અત્યારે સરળશબ્દોમાં, 8મા વેતન આયોગ વડે પગાર ઉઠાવા અને મૂળ પગાર તથા ભત્તા સુધારવા માટે સત્તાવાળી પ્રક્રિયા ચાલુ છે. જો આ આયોજિત સમયસર અમલીકરણ થાય તો કર્મચારીઓ અને પેન્શનરો હવે ટૂંકા સમયથીધાન લાભ સાથે પાછલા સમયગાળાના પગાર તફાવત (એરિયરસ) પણ મેળવી શકે છે.
જો તમને આ વિષય પર કેટલો એરિયરસ મળશે કે怎么算 કેવી રીતે ગણતર થાય છે — તેના માટે સ્પષ્ટ ઉદાહરણ સાથે પણ લેખ બનાવવો હોય તો હું તે પણ બનાવી આપી શકું.
 મુદ્દે નિર્ણય માટે તૈયારીઓ ચાલી રહી છે, જેને પગલે કેન્દ્રના કર્મચારીઓ અને){kind=link}